為政之要，莫先於用人。

什麼樣的人，才是習近平總書記心中好干部？從政30余年，他對此是如何思考和踐行的？古往今來，哪些好官走進他內心深處？

進入“全面深化改革元年”，中國需要什麼樣的干部？當下，第二批黨的群眾路線教育實踐活動啟動，習近平對好干部標准，又施放了哪些信號？

對以上問題，本報記者通過梳理習近平歷次相關活動和講話，及其先后出版的書籍，嘗試回答。

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五十年“焦裕祿”情結：為官一任，造福一方

從一名初中生，到縣委書記，再到中國最高領導人，前后50年，習近平心中始終念著一個名字：焦裕祿。

中學時，習近平曾被焦裕祿的事跡“深深震撼”，“無論是上山下鄉、上大學和參軍入伍，特別是后來當縣委書記、市委書記，一直有焦裕祿的影子伴隨”。

及至1990年任福州市委書記時，習近平曾深夜填詞《念奴嬌·追思焦裕祿》，詞曰：“……百姓誰不愛好官？把淚焦桐成雨……思君夜夜，肝膽長如洗……”文末言志：“為官一任，造福一方，遂了平生意。綠我涓滴，會它千頃澄碧。”

任浙江省委書記時，習近平多次撰文談焦裕祿精神。2003年，他在浙江日報《之江新語》專欄中寫道：“縣委書記的榜樣焦裕祿，‘官’有多大？但他的形象是十分高大的。”另一篇文中，他要求干部“學習焦裕祿，就要學習他勤政為民、艱苦奮斗的創業精神”。

3月17日—18日，因著“思君夜夜”的情結，習近平又來到“焦裕祿精神發祥地”河南省蘭考縣，並將該縣選為第二批黨的群眾路線教育實踐活動聯系點。一下車，他就來到了焦裕祿同志紀念館，他說：“我也是來學習的。”

5年前，時任中共中央政治局常委、國家副主席的習近平曾到過蘭考，並用“親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻”概括焦裕祿精神。在他看來，焦裕祿是廣大黨員干部應“見賢思齊”的好干部，是一面鏡子，“總是把他作為一個榜樣”。

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古今的“焦裕祿們”：心無百姓莫為官

焦裕祿的魅力，本質上就是一個好干部的魅力。習近平推崇的“焦裕祿們”，既有今人，也有古人。

2004年，在《執政意識和執政素質至關重要》一文中，習近平提出要求：“像領導干部的好榜樣焦裕祿、孔繁森、鄭培民等英模人物那樣，做一個親民愛民的公仆，做一個忠誠正直的黨員，做一個靠得住、有本事、過得硬、不變質的領導干部。”

2006年，在《要善於學典型》一文中，習近平提到多個典型：“學習牛玉儒，就要學習他廉潔奉公、清正無私的革命本色﹔學習鄭九萬，就要學習他‘心裡裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾’的為民情懷。”

習近平還曾說，心無百姓莫為官。古往今來，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的范仲淹，“些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情”的鄭板橋，“但願蒼生俱飽暖，不辭辛苦出深林”的於謙，都被他看作是以關心百姓疾苦為己任的人。

1998年，習近平在《憶大山》一文中，介紹了曾任河北省正定縣文化局長的賈大山的為人為官：“雖說他的淡泊名利是出了名的，可當起領導來卻不含糊。上任伊始，他就下基層、訪群眾、查問題、定制度，幾個月下來，便把原來比較混亂的文化系統整治得井井有條。”習近平還曾撰文紀念前正定縣委副書記“呂玉蘭大姐”。

總體上，習近平推崇的干部，雖大多級別不高，但都“干在實處、走在前列”，具備清廉、務實、為民的特點。