今明兩年，全國省市縣鄉領導班子將陸續換屆。換屆風氣是一個地方政治生態的“晴雨表”，直接關系換屆工作成敗。確保換屆風清氣正，關鍵要強化黨委的主體責任，尤其是各級黨委書記作為第一責任人，更要把嚴肅換屆紀律作為履行從嚴管黨治黨責任的重大考驗，切實敢抓敢管敢碰硬，確保換屆工作平穩有序。

筑好“防火牆”。換屆期間往往是用人上不正之風的易發多發期，黨委書記要始終把正風肅紀貫穿換屆工作全過程，以最堅決的態度、最有力的措施為換屆工作保駕護航。在具體工作中要勇於負責，不當“甩手掌櫃”，認真主持研究細化換屆方案、研究加強換屆風氣監督措施，著力抓好部署落實。特別要把加強換屆風氣監督作為換屆工作的頭等大事，以鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。加強督促檢查，把責任壓力傳導到位，督促紀檢機關、組織部門以及人大、政協和統戰部門等責任主體，各司其職，各負其責，形成齊心協力、齊抓共管的工作格局，使換屆過程成為鞏固發展全面從嚴治黨成果、進一步形成良好政治生態和從政環境的過程。

打好“預防針”。始終把握工作主動權，把風清氣正的要求體現和落實到換屆工作的每一個環節、每一個步驟。深入開展談心談話活動，准確掌握黨員干部的思想動態和心理預期，教育引導干部自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉。組織黨員干部認真學習換屆有關要求，切實抓好換屆紀律的學習教育和輿論引導，讓參與換屆的干部和代表委員都嚴格遵守執行。深刻汲取湖南衡陽破壞選舉案和四川南充拉票賄選案的反面教訓，切實增強廣大干部群眾的紀律意識和規矩意識，嚴防代表選舉和委員協商提名中的權錢交易、弄虛作假等行為。暢通電話、網絡、信訪等舉報渠道，引導廣大群眾參與監督，通過千萬雙眼睛的“緊盯”，讓搞不正之風者無藏身之處。

立好“警示牌”。把執紀問責作為嚴肅換屆紀律的重要抓手，嚴格落實干部選拔任用責任制度，堅持誰提名誰負責、誰考察誰負責、誰主持會議討論決定誰負責，對於出現“帶病提拔”的實行倒查追責。對轄區換屆風氣不正、監督查處不力、造成惡劣影響的，不做“好好先生”，嚴肅追究有關人員的責任。對查處的典型案例及時通報曝光，督促各級各部門負責人時刻嚴明“九嚴禁”的紀律要求，把紀律規矩執行到位，嚴肅組織人事紀律，嚴格干部工作程序，嚴禁突擊提拔調整干部等違規用人行為，發現一起，查處一起，決不姑息，決不手軟，以實際行動堅決維護換屆紀律工作的嚴肅性，確保做到選人標准不降低、法定程序不變通、規定步驟不減少、換屆工作不受干擾。

履職必負責，盡職必擔責。黨委書記要深入貫徹落實中央關於換屆工作的要求和部署，始終保持責任重於泰山的強烈政治責任感和使命感，切實把責任記在心上、把擔當扛在肩上、把紀律抓在手上、把規矩落到行動上，當好嚴肅換屆紀律的“守門員”，做到守土有責，守土盡責，以最嚴的要求和最實的作風確保換屆風清氣正。