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堅持破立並舉

——“大力弘揚改革創新精神”系列談⑥

姜凱峰

2024年09月03日08:37    來源:中國軍網

“立”在當頭、“立”在當下,該立的積極主動立起來,該破的在立的基礎上堅決地破

《中共中央關於進一步全面深化改革、推進中國式現代化的決定》(以下簡稱《決定》)緊扣推進中國式現代化,提出一系列改革舉措,貫穿其中的一條重要原則就是破立並舉。回顧改革開放以來的軍事實踐,從多次精簡整編到打破總部體制、大軍區體制、大陸軍體制,形成“軍委管總、戰區主戰、軍種主建”新格局,dafabet888经典娱乐场,dafa888官网軍隊在破立並舉中實現了歷史性變革、系統性重塑、整體性重構。實踐証明,破立並舉是我們黨建軍治軍的重要方法論,唯有善“立”勇“破”,才能解放和發展戰斗力、釋放和增強軍隊活力,不斷把強軍事業推向前進。

習主席深刻指出:“改革有破有立,得其法則事半功倍,不得法則事倍功半甚至產生負作用。”破與立是事物發展變革中的一對重要概念,體現對立統一的矛盾規律。“立”是發展的基礎,“破”是變革的前提。“立”在先開路,才能塑造新格局﹔“破”在后緊跟,才能騰出新空間。當前持續深化國防和軍隊改革,需要更加強調統籌兼顧穩和進,“立”在當頭、“立”在當下,該立的積極主動立起來,該破的在立的基礎上堅決地破。黨員干部大力弘揚改革創新精神,必須堅持破立並舉、先立后破,蹄疾步穩實施改革強軍戰略,為如期實現建軍一百年奮斗目標、基本實現國防和軍隊現代化提供有力保障。

立科學思維,破思想觀念束縛。思維的變革是最根本的變革,軍事領域的競爭最為激烈,最需要以思想解放激發改革活力。對軍隊黨員干部來說,就是要積極主動換腦筋,來一場頭腦風暴,堅決摒棄不合時宜的抓建理念、守攤守成的思維慣性、因循守舊的路徑依賴。要樹牢全局思維,自覺與黨中央決策部署對標對表,加強改革各項舉措的協調聯動,加強改革備戰建設各項任務的協力攻堅,加強軍地改革各項工作的協同對接,做到從全局謀劃一域、以一域服務全局。要堅持辯証思維,從分析解決主要矛盾和矛盾的主要方面入手,認清各領域改革的主次、內外關系,分清各項改革舉措的大小、難易程度,堅持穩中求進,區分輕重緩急,搞好上下聯動,協調有序推進改革。要增強創新思維,面對形勢任務變化,大膽突破思維定勢,不斷研究新情況、分析新問題、掌握新規律、嘗試新路子,善於總結歷史的、借鑒先進的、探索未知的,拿出創造性的改革舉措,在解決實踐問題中釋放改革動能。

立治理方式,破體制機制弊端。《決定》提出堅持以制度建設為主線,鮮明體現了國家治理體系和治理能力的內在要求。持續深化國防和軍隊改革是一項系統工程,必須強化治理理念,把當下治與長久立有機統一起來,讓制度優勢轉化為治理效能。要突出精准施策,緊跟改革進程完善配套措施,特別是牽住改革“牛鼻子”,圍繞重點領域集中發力,在建章立制上實現突破,實現“供給側”與“需求側”精准對接。聚焦事關戰斗力生成和提高的關鍵環節,摒棄束縛打贏動力的機制套路,堅持標本兼治、精准用力、對症下藥,把表現查清楚、症結分析透、措施訂實在,形成有利於戰斗力的政策制度導向。把厲行法治貫穿改革始終,堅持法治先行、法治引領,有針對性地做好法規制度立改廢釋工作,充分發揮法治在改革中的引導、推動、規范、保障作用,堅持在法治軌道上推進改革。

立實干標准,破工作作風頑疾。改革重在落實,也難在落實。個別黨員干部在工作中,還存在主觀主義、急功近利、死板生硬等不良工作作風,不同程度影響改革任務完成。國防和軍隊改革的目標任務已經明確,廣大黨員干部尤其要樹立和踐行正確政績觀,爭當改革促進派、實干家,以釘釘子精神抓好改革落實。要堅持沉到一線、跟蹤問效,深入官兵察實情、出實招、求實效,改革推進到哪裡,精力就投入到哪裡,做到不見成效不撒手、不解決問題不收兵﹔堅持挺膺擔當、迎難而上,增強敢斗善斗的勇氣,盯住影響工作落實、制約高質量發展的卡點、堵點、痛點靶向用力,在勇闖深水區、敢啃硬骨頭中取得新突破﹔堅持以上率下、身正為范,黨員領導干部要既挂帥又出征,對改革明確的任務拉出路線圖、時間表,明確優先序,把握時度效,以看准了就抓緊干的使命感責任感,打通改革落地“最后一公裡”,一步步把習主席擘畫的強軍藍圖變成現實。

(作者單位:91827部隊)

(責編:王珂園、王先進)
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