根據市委統一部署，2013年11月至2014年1月，市委巡視四組對津南區進行了巡視。巡視組圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，突出“四個著力”，把發現問題、形成震懾作為主要任務，廣泛開展個別談話，受理群眾來信來訪，調閱有關文件資料，深入了解情況，順利完成了巡視任務。市委巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報，並向市委報告了有關情況。

市委巡視四組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出，津南區領導班子認真貫徹市委、市政府的決策部署，工作思路清晰，勇於攻堅克難，狠抓作風建設，切實為群眾辦實事、解難題,各項工作發展勢頭良好。巡視中，干部群眾反映的主要問題是：在推進黨風廉政建設和反腐敗工作方面，工程建設領域廉政風險的防控還存在薄弱環節﹔對反映領導干部問題的線索追查不夠及時，查辦案件的力度還不夠大﹔村干部違法違紀案件多發，侵佔集體和村民利益的問題比較突出。在貫徹落實中央八項規定和作風建設方面，有的干部不同程度地存在推諉拖拉現象﹔有的領導干部直接面對群眾少，有的方法簡單。在選人用人方面，對一些資金和權力相對集中的部門、單位領導干部輪崗交流不夠﹔有些鎮在編外人員的使用上不夠規范﹔對群眾反映的個別領導干部的一些苗頭性問題提醒、警示還不夠及時。同時，巡視組還收到一些反映領導干部的問題線索，已按有關規定移送市紀委有關部門處理。

針對問題，巡視組提出了四點意見建議。一是區委和區紀委要切實負起“兩個責任”，強化對工程建設領域、農村拆遷整合、集體資產使用等重點環節的監管，加大對違法違紀問題的查處力度。二是結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹落實中央八項規定，強化對職能部門的績效考核。三是做好改善民計民生的有關工作，特別是對干部群眾反映的突出問題，要認真研究措施，積極加以解決。四是注重干部隊伍建設，堅持培養使用並重，推進干部人事制度改革，加大對關鍵崗位干部輪崗交流力度。

津南區委書記在講話中表示，市委巡視組對我們的工作既肯定了成績，也指出了存在的差距和問題，非常客觀中肯。津南區將認真對照市委巡視組的反饋意見，深入查找剖析原因，研究制定整改措施，確保取得實實在在的整改成效。

市委巡視四組副組長、市委巡視工作領導小組辦公室負責同志及巡視組其他成員出席反饋會。區委、區人大常委會、區政府、區政協領導班子成員以及處級以上領導干部出席會議。